Clasificacion de Contratos Por el Tiempo de Duración
POR EL TIEMPO DE DURACIÒN:CONTRATO A PRUEBA :Tiempo de duración máxima 3 meses ( 90 días) Màximo el 15% de los trabajdores de una empresa pueden estar contratados bajo esta modalidad El contrato a prueba que exceda los 90 dìas pasa a ser a tiempo fìjo y si pasa del año sería contrato a tiempo indefinido.Se puede dar por terminado en cualquier momento y no se paga indemnización Tìene que ser por escrito CONTRATO A TIEMPO FÌJO:Duraciòn minima 1 año.Tiene que ser por escrito Puede convertirse en contrato por tiempo indefinido cuando excede el tiempo establecido para el contrato fijo Es el contrato màs usual en el Ecuador CONTRATO A TIEMPO INDEFINIDO:En este contrato sabemos cuando ìnicia la obligación pero no sabemos cuando va a concluir.En las instituciones pùblicas se lo conoce también como nombramientoSi el trabajador labora màs de 20 años para un mismo empleador tiene derecho a la jubilación patronal CONTRATO OCASIONALES.Este contrato es de tipo emergente para suplir la falta de personal en una empresa. El tiempo de duración es de máximo un mes Ejm : reemplazos Personas para arreglar tuberías:CONTRATO DE TEMPORADA :Este contrato es de tìpo cìclo, es decir para una temporada del año.El tiempo de duración es màs de un mes y menos de 3 meses Ejm: Impusadoras Modelos Degustadoras
No hay comentarios:
Publicar un comentario